Komplexität - Herausforderungen für Unternehmen und Management.- Strategie 4.0 - Warum wir uns auf eine new business order einstellen müssen.- Personal - eine Schlüsselfunktion im Umgang mit Komplexität.- Was bedeutet Komplexität für Führung?.- Employer Branding muss mehr sein als nur eine bunte...
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Komplexität - Herausforderungen für Unternehmen und Management.- Strategie 4.0 - Warum wir uns auf eine new business order einstellen müssen.- Personal - eine Schlüsselfunktion im Umgang mit Komplexität.- Was bedeutet Komplexität für Führung?.- Employer Branding muss mehr sein als nur eine bunte Kampagne!.- Die agile Recruiting-Organisation: Wie Recruiting-Teams flexibel auf Schwankungen reagieren können.- Führen in der Wissenschaft.- Der Einsatz von Lean Management zur Komplexitätsreduktion.- Führung internationaler Teams: Erfahrungsbericht aus der Leitung einer europäischen Marketing- und Vertriebseinheit eines Global Players.- Globaler Rollout des Challenger-Vertriebsansatzes im Rahmen der digitalen Transformation.- 360 Möglichkeiten, die Komplexität nicht auf die Spitze zu treiben: die Simplifizierung des 360°-Feedbacks der Lufthansa Group.- Eine Befragung der Mitarbeiter - macht das überhaupt Sinn?.- Exkurs: Visualisierung als Unterstützung von Kollaboration - Wie analoge und digitale Medien ihren Beitrag leisten.
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